单位简介
博达公司是专注于非洲区域的中国民营公司，总部位于中国广东佛山。目前已经在坦桑尼亚、南非、莫桑比克、肯尼亚、尼日利亚、加纳等多个非洲国家设立了海外销售公司、瓷砖工厂、洗衣粉工厂、纸尿裤工厂。并已成为非洲唯一一家由中国商务部设立的国家级国际营销服务公共平台。
博达公司非洲销售额近30亿人民币，海外员工2000多人，海外常驻中方管理干部300人，多年业务年增长率保持在30%，发展势头迅猛。
博达多年来，一直致立于中非公益事业，宣传中国企业在非洲的形象。在莫桑比克捐建小学、中国高校成立奖学金、南非协助建立总统实验室、肯尼亚长期助学计划等。
博达公司的愿景是成为非洲最有影响力的中国民营企业。
招聘简章
广东博达科技2023届校园春季招聘
我们是谁who are we
广东博达科技有限公司（以下简称：“博达”）创始于1999年，总部位于中国广东佛山，是中国最早进入非洲的海外市场的企业之一。产业遍布五金建材、瓷砖洁具、箱包、家电、纸尿裤、日化等领域，是中国商务部评选的非洲唯一“国家级国际营销服务公共平台”。
我们的实力&发展our development
历经24年的发展，博达已经在坦桑尼亚、南非、莫桑比克、肯尼亚、尼日利亚、加纳、科特迪瓦等多个非洲国家设立了7个海外分公司、11家工厂等；2022年，博达销售额40多亿人民币，海外员工3000多人，常驻海外中方管理干部近300人，年度复合增长率保持在30%以上，发展潜力巨大。
“让家因我而更美”。多年来，博达一直致力于中非公益事业，并已成为非洲最有影响力的中国企业之一
【岗位介绍&岗位职责】
1、海外销售管理（50人）
带领当地员工对接渠道（b端），完成销售目标，对销售管理工作负责
2、海外财务管理（40人）
海外日常财务账务、结算、税务、总账等工作，并管理当地财务员工
3、海外物流管理（20人）
负责仓储的管理、货物的运输管理，并管理当地员工
4、海外工厂管理（10人）
确保工厂正常运作，并控制工厂成本，培训、管理当地员工
5、海外人力资源（10人）
对接总部，贴近业务（hrbp角色），统筹当地人力资源工作，管理当地员工
6、海外商务清关（20人）
清关政策研究，并管理过程，负责报关报检全流程，并进行风险管理
7. 国际农产品采购（40人）
国外农产品采购，负责当地收购团队管理，并对货物进出口单据跟踪管理
8. 国际审计专员（10人）
开展内外部潜在的舞弊情况调查并收集证据，分析潜在的问题，提出处理建议并执行
【员工福利】
1.薪酬待遇：海外岗首年16-21万，3年55-80万区间；国内岗10-15万/年；
2.带薪培训：公司拥有成熟的培训机制（入司培训、辛巴培训、黄埔培训、干部集训营、国际人才培养训练营等），全程带薪培训；
3.保险福利：六险一金；
4.活动经费：部门活动经费、宿舍活动经费、文体活动经费等，定期组织各项文体活动；
5.提供食宿 ：公司提供舒适的住宿环境以及专业厨师制作的风味工作餐，免费非佣、大海景房；
6.带薪假期：国家各类法定假期，国外岗首次驻外满24个月享有带薪休假2个月，之后每年驻外满12个月享有带薪休假1个月；
7.其他福利：定期假期旅游、年度员工体检、年度锦鲤大礼包 、通讯补贴、出差补助等。
【面试快速通道】
1、网申网址：http://job.bordar.cn:9002/
2、邮箱投递：zhaopin1@bordargroup.com
3、更多详情可前往博达官网：https://www.bordar.cn/
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招聘职位
海外销售管理.
招聘专业：不限专业
12k-17k/月
投递简历
30人
本科及以上 | 国外
职位描述
岗位职责：
【岗位职责】：
1.市场信息的搜集、整理与分析
2.参与部门销售目标的制定和执行
3.开发和管理客户资源，承担部门销售任务指标
4.对部门当地员工管理、指导、培训及评估，带领当地团队完成销售任务
5.销售订单的报价、订单确认及下单手续等日常销售工作的管理
6.搜集、解决客户关于供货、物流、产品、服务等方面提出的投诉与不足
7.新市场开发，产品开发调研，产品线的规划与导入。
岗位要求：
【任职要求】：
1.本科及以上学历，国际贸易、市场营销、工商管理等经济管理类，英语、法语、葡萄牙语等语言类专业；
2.英语四级或以上；
3.能够接受在非洲工作；
4.吃苦耐劳、踏实肯干、性格外向、大方、好强、有朝气；
5.熟练运用各种办公软件（word、excel、powerpoint等）；
6.具备一定的组织协调沟通能力和沟通能力，主动性强。
投递说明：
【快速面试通道】：
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其他描述：
【员工福利】：
1.薪酬待遇：首年16-21万，3年55-80万区间；
2.带薪培训：公司拥有成熟的培训机制（入司培训、辛巴培训、黄埔培训、干部集训营、国际人才培养训练营等），全程带薪培训；
3.保险福利：六险一金（国外岗）；
4.活动经费：部门活动经费、宿舍活动经费、文体活动经费等，定期组织各项文体活动；
5.提供食宿 ：公司提供舒适的住宿环境以及专业厨师制作的风味工作餐，免费非佣（国外岗）、大海景房（国外岗）；
6.带薪假期：国家各类法定假期，国外岗驻外满12个月享有带薪休假1个月；
7.其他福利：定期假期旅游、年度员工体检、年度锦鲤大礼包 、通讯补贴、出差补助等。。
岗位详情
海外财务管理
招聘专业：不限专业
11k-15k/月
投递简历
20人
本科及以上 | 国外
职位描述
岗位职责：
【岗位职责】：
1）负责海外日常账务处理，包括单据审核、对账清账工作、账务核算；安排各项税费申报事宜
2）组织开展公司固定资产/存货核算，盘点，确保账实账表一致
3）管理财务当地员工
4）配合业务部门做好财务相关工作；对业务部门进行财务方向的监督风险把控；配合业务部门及公司高层，提供决策所需的数据分析支持及其他临时性数据支持。
岗位要求：
【任职要求】：
1.本科及以上学历，财务管理、会计学、审计类专业；
2.有初级会计师证书；
3.熟练运用各种办公软件（word、excel、powerpoint等）；
4.能够接受常驻海外安排。
投递说明：
【快速面试通道】：
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【员工福利】：
1.薪酬待遇：首年16-21万，3年55-80万区间；
2.带薪培训：公司拥有成熟的培训机制（入司培训、辛巴培训、黄埔培训、干部集训营、国际人才培养训练营等），全程带薪培训；
3.保险福利：六险一金（国外岗）；
4.活动经费：部门活动经费、宿舍活动经费、文体活动经费等，定期组织各项文体活动；
5.提供食宿 ：公司提供舒适的住宿环境以及专业厨师制作的风味工作餐，免费非佣（国外岗）、大海景房（国外岗）；
6.带薪假期：国家各类法定假期，国外岗驻外满12个月享有带薪休假1个月；
7.其他福利：定期假期旅游、年度员工体检、年度锦鲤大礼包 、通讯补贴、出差补助等。。
岗位详情
海外物流管理
招聘专业：不限专业
11k-15k/月
投递简历
10人
本科及以上 | 国外
职位描述
岗位职责：
【岗位职责】：
1.能够合理的安排仓储，并做仓储规划、物流动线设计。
2.熟悉仓库作业流程，负责物料的整理、保管及出入库管理工作；
3.维持库存的准确率，定期进行库存盘点；
4.负责仓库的归类、安全、卫生管理；
5.负责运输配货安排，能够优化配货方式及装车路线；
6.负责仓库的运输管理，做运输计划；
7.与供应商谈判，降低运费，提升服务标准
8.管理当地员工。
岗位要求：
【任职要求】：
1.本科及以上学历，物流管理、物流工程、交通运输、等相关专业优先，其他专业优秀者也考虑；
2.英语四级或以上；
3.能够接受在非洲工作。
4.吃苦耐劳、踏实肯干、细心、责任感强、思路清晰、能抗压、对数字敏感；
5.熟练运用各种办公软件（word、excel、powerpoint等）；
6.具备一定的组织协调沟通能力。
投递说明：
【快速面试通道】：
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其他描述：
【员工福利】：
1.薪酬待遇：首年16-21万，3年55-80万区间；
2.带薪培训：公司拥有成熟的培训机制（入司培训、辛巴培训、黄埔培训、干部集训营、国际人才培养训练营等），全程带薪培训；
3.保险福利：六险一金（国外岗）；
4.活动经费：部门活动经费、宿舍活动经费、文体活动经费等，定期组织各项文体活动；
5.提供食宿 ：公司提供舒适的住宿环境以及专业厨师制作的风味工作餐，免费非佣（国外岗）、大海景房（国外岗）；
6.带薪假期：国家各类法定假期，国外岗驻外满12个月享有带薪休假1个月；
7.其他福利：定期假期旅游、年度员工体检、年度锦鲤大礼包 、通讯补贴、出差补助等。。
岗位详情
海外商务清关
招聘专业：不限专业
12k-17k/月
投递简历
10人
本科及以上 | 国外
职位描述
岗位职责：
【岗位职责】：
1、政策研究：分析当地法律法规，研究通关流程、保税监管制度、减免税制度政策，为公司及客户提供相关政策咨询及高效解决方案；
2、过程管理：根据国内出货信息，跟进货物运抵情况，及时高效的完成货物的清关工作；
3、报关报检：与海关等政府部门的沟通协调，解决报关查验等疑难问题，提高查验通关效率；负责整合外部报关报检货代公司资源，根据不同产品进出口监管政策要求，办理相关许可证件及海关手续，确保进出口通关运作；
4、风险管理：识别防范重大海关风险点，提出应对策略，主导推动并参与设置内部流程对应，与海关、商检关务相关的业务洽谈与执行，并保持良好的关系和信息沟通，安排或接待各部门的来访，保证运作符合海关监管要求；
5、信息管理：负责制定通关流程与梳理关务信息系统需求。
岗位要求：
【任职要求】：
1.本科及以上学历，商务英语、国际商务、国际贸易、语言类专业等；
2.了解外贸管理、清关管理知识；
3.具有一定的谈判技巧、网络应用技能；
4.英语口语、葡语或法语较好；
5.适应非洲工作。
投递说明：
【快速面试通道】：
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其他描述：
【员工福利】：
1.薪酬待遇：首年16-21万，3年55-80万区间；
2.带薪培训：公司拥有成熟的培训机制（入司培训、辛巴培训、黄埔培训、干部集训营、国际人才培养训练营等），全程带薪培训；
3.保险福利：六险一金（国外岗）；
4.活动经费：部门活动经费、宿舍活动经费、文体活动经费等，定期组织各项文体活动；
5.提供食宿 ：公司提供舒适的住宿环境以及专业厨师制作的风味工作餐，免费非佣（国外岗）、大海景房（国外岗）；
6.带薪假期：国家各类法定假期，国外岗驻外满12个月享有带薪休假1个月；
7.其他福利：定期假期旅游、年度员工体检、年度锦鲤大礼包 、通讯补贴、出差补助等。。
岗位详情
海外工厂管理1
招聘专业：不限专业
11k-15k/月
投递简历
5人
本科及以上 | 国外
职位描述
岗位职责：
【岗位职责】：
1、建立健全工厂的各项管理制度，并确保工厂按制度化进行管理；
2、负责各项培训工作到位，员工培训合格后上岗；
3、负责组织完成各项生产计划，保障市场的供应；
4、建立基本的质量管理，并监督运行有效，确保产品质量符合要求；
5、建立有效的安全环保管理，并监督运行有效，确保安全环保工作符合公司管理要求；
6、负责成本控制的管理，确保产品的制造成本符合公司管理要求；
7、负责设备设施的保养及维护，确保设备各项考核要求符合公司管理要求；
8、负责现场工作符合公司管理要求，大力推行5s管理要求；
9、努力搭建人才培养平台及通道，优先培养当地人才，为企业发展奠定人才梯队；
10、开展各项有益活动，宣扬集团企业文化。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机电一体化、机械设计与制造、应用化学、化学工艺等专业；
2.善于沟通，乐于交流；
3.喜欢管理工作，具有一定的管理能力；
4.有责任心、上进心，吃苦耐劳，善于学习；
5.能够接受在非洲工作。
投递说明：
【快速面试通道】：
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其他描述：
【员工福利】：
1.薪酬待遇：首年16-21万，3年55-80万区间；
2.带薪培训：公司拥有成熟的培训机制（入司培训、辛巴培训、黄埔培训、干部集训营、国际人才培养训练营等），全程带薪培训；
3.保险福利：六险一金（国外岗）；
4.活动经费：部门活动经费、宿舍活动经费、文体活动经费等，定期组织各项文体活动；
5.提供食宿 ：公司提供舒适的住宿环境以及专业厨师制作的风味工作餐，免费非佣（国外岗）、大海景房（国外岗）；
6.带薪假期：国家各类法定假期，国外岗驻外满12个月享有带薪休假1个月；
7.其他福利：定期假期旅游、年度员工体检、年度锦鲤大礼包 、通讯补贴、出差补助等。。
岗位详情
审计专员
招聘专业：不限专业
11k-15k/月
投递简历
5人
本科及以上 | 国外
职位描述
岗位职责：
【岗位职责】：
1、根据多渠道举报线索、公司合规政策要求，开展内部员工或供应商潜在的舞弊情况调查；
2、收集证据，开展与相关人员的沟通访谈，获得相关证据材料；完成调查报告，准确地说明发现的事实，分析潜在的问题；
3、对公司各业务领域舞弊风险特征，开展前期分析与调查；
4、分析、发现公司业务中的舞弊风险点，展开监察专项，并就调查、检查中反映出的系统风险与业务部门沟通并研究解决方案；
5、对审计过程中发现的违反公司规章制度的行为，提出处罚或处理建议，并跟进执行。
岗位要求：
【任职要求】：
1.本科及以上学历，审计、财务相关专业优先
2.工作责任心强，能主动、积极完成所分配的工作，具有廉洁公正、公私分明、保密意识比较强的品质；
3.英语四级及以上，有较强的英语读写说能力者优先；
4.能够接受出国出差。
投递说明：
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其他描述：
【员工福利】
1.薪酬待遇：国内岗毕业第一年7-15万，国外岗一个任期到手55-80万；
2.带薪培训：公司拥有成熟的培训机制（入司培训、辛巴培训、黄埔培训、干部集训营、国际人才培养训练营等），全程带薪培训；
3.保险福利：五险一金（国内岗），七险一金（国外岗）；
4.活动经费：部门活动经费、宿舍活动经费、文体活动经费等，定期组织各项文体活动；
5.提供食宿 ：公司提供舒适的住宿环境以及专业厨师制作的风味工作餐，免费非佣（国外岗）、大海景房（国外岗）；
6.带薪假期：国家各类法定假期，国外岗驻外满12个月享有带薪休假1个月；
7.其他福利：定期假期旅游、年度员工体检、年度锦鲤大礼包 、通讯补贴、出差补助等。
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联系人： 孙小姐 18723070631（微信同号）
公司地址：佛山市禅城区华远东路13号发展大厦(邮编528000)
集团官网:https://www.bordar.cn/（请随时关注招聘最新动态）
岗位详情
国际农产品采购
招聘专业：不限专业
11k-15k/月
投递简历
20人
本科及以上 | 国外
职位描述
岗位职责：
岗位工作内容：
1.国外农产品采购，农产品数量，质量，价格把控。
2.当地收购团队管理。
3.货物进出口单据跟踪，客户单据衔接，质量反馈统计。
岗位要求：
1.本科及以上学历，专业不限，食品工程、市场营销、生物学、国际贸易等优先；
2.英语可作为工作语言；
3.能够独立处理生活事务；
4.能够接受出国出差，积极，勤快，乐观心态。
投递说明：
广东博达科技2023届校园招聘简章
我们是谁who are we
广东博达科技有限公司（以下简称：“博达”）创始于1999年，总部位于中国广东佛山，是中国最早进入非洲的海外市场的企业之一。产业遍布五金建材、瓷砖洁具、箱包、家电、纸尿裤、日化等领域，是中国商务部评选的非洲唯一“国家级国际营销服务公共平台”。
我们的实力&发展our development
历经23年的发展，博达已经在坦桑尼亚、南非、莫桑比克、肯尼亚、尼日利亚、加纳、科特迪瓦等多个非洲国家设立了7个海外分公司、11家工厂等；2021年，博达销售额达40亿+人民币，海外员工3400多人，常驻海外中方管理干部300+人，年度复合增长率保持在30%以上，发展潜力巨大。
“让家因我而更美”。多年来，博达一直致力于中非公益事业，并已成为非洲最有影响力的中国企业之一
。
【岗位介绍&岗位职责】
1、海外销售管理（20人）
带领当地员工对接渠道（b端），完成销售目标，对销售管理工作负责
2、海外财务管理（10人）
海外日常财务账务、结算、税务、总账等工作，并管理当地财务员工
3、海外物流管理（10人）
负责仓储的管理、货物的运输管理，并管理当地员工
4、海外工厂管理（5人）
确保工厂正常运作，并控制工厂成本，培训、管理当地员工
5、海外人力资源（3人）
对接总部，贴近业务（hrbp角色），统筹当地人力资源工作，管理当地员工
6、海外商务清关（3人）
清关政策研究，并管理过程，负责报关报检全流程，并进行风险管理
【员工福利】
1.薪酬待遇：首年16-21万，3年55-80万区间；
2.带薪培训：公司拥有成熟的培训机制（入司培训、辛巴培训、黄埔培训、干部集训营、国际人才培养训练营等），全程带薪培训；
3.保险福利：六险一金；
4.活动经费：部门活动经费、宿舍活动经费、文体活动经费等，定期组织各项文体活动；
5.提供食宿 ：公司提供舒适的住宿环境以及专业厨师制作的风味工作餐，免费非佣、大海景房；
6.带薪假期：国家各类法定假期，国外岗驻外满12个月享有带薪休假1个月；
7.其他福利：定期假期旅游、年度员工体检、年度锦鲤大礼包 、通讯补贴、出差补助等。
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【员工福利】
1.薪酬待遇：国内岗毕业第一年7-15万，国外岗一个任期到手55-80万；
2.带薪培训：公司拥有成熟的培训机制（入司培训、辛巴培训、黄埔培训、干部集训营、国际人才培养训练营等），全程带薪培训；
3.保险福利：五险一金（国内岗），七险一金（国外岗）；
4.活动经费：部门活动经费、宿舍活动经费、文体活动经费等，定期组织各项文体活动；
5.提供食宿 ：公司提供舒适的住宿环境以及专业厨师制作的风味工作餐，免费非佣（国外岗）、大海景房（国外岗）；
6.带薪假期：国家各类法定假期，国外岗驻外满12个月享有带薪休假1个月；
7.其他福利：定期假期旅游、年度员工体检、年度锦鲤大礼包 、通讯补贴、出差补助等。
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联系人： 郑小姐18029232305（微信同号）
公司地址：佛山市禅城区华远东路13号发展大厦(邮编528000)
集团官网:https://www.bordar.cn/（请随时关注招聘最新动态）
岗位详情
海外人力资源
招聘专业：不限专业
11k-15k/月
投递简历
5人
本科及以上 | 国外
职位描述
岗位职责：
【岗位职责】：
1.全面统筹区域内人力资源工作；
2.按照业务发展需求，明确组织架构及人员编制，搭建岗位体系；
3.进行关键人才招聘，搭建核心团队以支持业务开展；
4.设计具有市场竞争力的薪酬福利体系，实现人才激励与保留；
5.依据业务战略，搭建人才培养体系，提升员工能力水平，建设人才梯队；
6.建立绩效管理体系，支持业务目标达成；
7.根据总部政策与当地法律法规，制定本地人力资源管理制度、政策与流程，并监督实施。
岗位要求：
【任职要求】：
1.本科及以上学历，人力资源、工商管理、心理学、市场营销、经济学、行政管理等专业优先；
2.英语四级或以上，可作为工作语言，沟通表达能力出色；
3.熟悉hr管理体系，解决问题能力出色；
4.具有海外常驻工作的心理预期，有明确的职业理想和目标，良好的组织协调及跨文化沟通能力。
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【快速面试通道】：
1、网申网址：http://job.bordar.cn:9002/
2、邮箱投递：zhaopin1@bordargroup.com
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其他描述：
【员工福利】：
1.薪酬待遇：首年16-21万，3年55-80万区间；
2.带薪培训：公司拥有成熟的培训机制（入司培训、辛巴培训、黄埔培训、干部集训营、国际人才培养训练营等），全程带薪培训；
3.保险福利：六险一金（国外岗）；
4.活动经费：部门活动经费、宿舍活动经费、文体活动经费等，定期组织各项文体活动；
5.提供食宿 ：公司提供舒适的住宿环境以及专业厨师制作的风味工作餐，免费非佣（国外岗）、大海景房（国外岗）；
6.带薪假期：国家各类法定假期，国外岗驻外满12个月享有带薪休假1个月；
7.其他福利：定期假期旅游、年度员工体检、年度锦鲤大礼包 、通讯补贴、出差补助等。。
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