北京银行南昌分行2022年应届毕业生
秋季校园招聘启事
北京银行成立于1996年，抢抓时代机遇，相继实现引资、上市、跨区域等发展突破，在北京、天津、上海、西安、深圳、杭州、长沙、南京、济南、南昌、石家庄、乌鲁木齐等十余个中心城市以及香港特别行政区、荷兰拥有670多家分支机构，探索了中小银行创新发展的经典模式。新时期，北京银行紧密围绕“服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革”三项任务，强化党建引领，依法合规经营，加快数字化转型升级，加强全方位风险管控，扎实推动全行各项业务高质量发展。
截至2021年3月末，北京银行资产总额达到3.03万亿元，2021年一季度实现净利润68.98亿元。成本收入比18.33%，不良贷款率1.46%，拨备覆盖率为226.03%，资本充足率11.42%，各项经营指标均达到国际银行业先进水平，品牌价值达597亿元，一级资本排名全球千家大银行62位，连续七年跻身全球银行业百强。
北京银行南昌分行成立于2011年。十年来，南昌分行始终秉承“真诚，所以信赖”的服务理念，坚持“党建引领、依法合规、战舰理论、惩恶扬善和以业绩论英雄”的企业文化，树牢“提高政治站位、依法合规经营、防范化解风险、凝聚发展合力”工作理念，深入贯彻落实北京银行党委和江西省委、省政府战略部署以及各项监管要求，不断优化金融服务，致力于服务江西经济社会发展，走出一条差异化、特色化、精细化的发展之路。
目前，北京银行南昌分行已经在江西省形成了区域化的布局，网点覆盖南昌、赣州、九江这条江西的南北“主轴线”。同时，也形成了遍布全省各设区市的业务布局。截止2021年6月末，南昌分行表内外资产总额958.58亿元，各项贷款余额667.51亿元，各项存款余额431.67亿元，为建设富裕美丽幸福现代化江西、描绘好新时代江西改革发展新画卷提供了坚强有力的金融支持。
一、招聘岗位
北京银行南昌分行管理培训生50名
二、招聘对象
（一）2022年全日制本科及以上学历的应届毕业生，且须在2022年7月前获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证；海外留学生需在2022年1月1日-2022年7月1日期间毕业，且通过教育部官方认证；
（二） 专业不限
三、应聘条件
（一）诚实守信，遵纪守法，品行端正，无违规违纪行为及不良行为记录；
（二）成绩优异，综合素质高，具有较强的学习创新能力、沟通能力、分析判断能力及团队合作能力；
（三）身体健康，具有良好的仪表气质；具有较强的适应能力，能够承担一定的工作压力；
（四）认可北京银行的企业文化，具有较强的责任心、良好的心理素质及服务意识；
（五）接受北京银行南昌分行的工作分配；
（六）中共党员优先；
（七）同等条件下脱贫人口、边缘易致贫返贫人口和低收入家庭大学毕业生优先；
（八）取得cpa、cfa、cfp、frm等相关资格证书者优先考虑；
（九）大学本科学历毕业生须具有国家英语四级证书并且英语四级成绩在425分及以上；
（十）符合北京银行亲属回避制度的规定。
四、报名方式
(一)登录北京银行统一招聘平台（https://bankofbeijing.zhiye.com），点击“北京银行南昌分行2022年应届毕业生秋季校园招聘”，在线注册并填写报名信息，完成网上报名后，关注“北京银行南昌分行”微信公众号，点击“更京彩”，下载2022年校招简历模板，按要求填写后发送至wangguannc@bankofbeijing.com.cn ,完成简历投递，脱贫人口、边缘易致贫返贫人口和低收入家庭大学毕业生需在简历中注明，并附个人相关认定材料；
（二）本次校园招聘将根据疫情情况，确定宣讲、笔试、面试的时间和方式，具体将通过“北京银行南昌分行”微信公众号或以邮件、短信的方式进行通知，请保持关注；
（三）在招聘过程中北京银行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
五、注意事项
（一）请按要求完整填写报名信息，不按要求填写选项或填写不完整则视为无效简历。
（二）脱贫人口、边缘易致贫返贫人口和低收入家庭大学毕业生需在户籍所在地开具相关证明，作为认定材料。
（三）应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，将取消应聘资格。
（四）本次招聘的流程为：网上报名并投递简历→宣讲→初面→笔试→终面→背调→体检→培训→实习→上岗。
（五）面试、体检等相关信息，均通过“北京银行南昌分行”微信公众平台（或手机短信、email邮件）另行通知。请确保提交的手机号码及身份证号码有效无误并及时关注我行的招聘信息。
欢迎关注“北京银行南昌分行”公众微信平台，随时掌握招聘动态！
