工作职责
1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务；
2、了解各部门的用人需求；
3、负责联系和接待候选人，协助上级做好面试记录，编制面试报告；
4、通知候选人入职，办理人员录用手续；
5、招聘渠道的日常维护；
6、完成上级交给的其它事务性工作，协助上级完成日常事务性工作
工作内容较为综合以及领导交办的其他事项
任职要求：
1、本科学历，20-30岁优先
2、熟悉掌握各项办公软件，具备基本的网络知识
3、办事效率高，爱岗敬业，踏实肯干，勤奋好学
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、节日福利
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