一、主要职责： 1、严格执行品牌厂家的商务政策、流程，与公司各部门保持融洽、顺畅的沟通； 2、根据销售店年度/月份销售目标，拟订并实施销售及库存计划； 3、负责销售流程管理，指导销售顾问正确的开展业务； 4、跟踪竞争对手的举措，适时向总经理汇报，并根据品牌厂家的要求进行反馈； 5、保有客户的维护及潜在客户管理，提高成交率； 6、拟定销售顾问培训计划，定期实施相关培训，提升员工的业务知识与技能； 7、建立销售人员的业绩档案，制定其业绩目标，提供必要的支持，并帮助他们达到每月的计划要求； 8、加强相关业务知识、技能的学习与锻炼，提高业务技能与管理水平。 二、任职资格： 1、学历：汽车/机械/经管类专业本科以上学历。 2、专业知识： （1）汽车、营销及相关法规知识丰富，具有基本的财务及车辆保险、报牌知识； （2）熟悉汽车经销商的内、外部运作程序。 3、工作经验：汽车销售业2年以上同等岗位任职经历。 4、综合素质： （1）具有良好的计划、组织、控制与沟通能力以及较强的社交能力； （2）熟练使用办公自动化软件； （3）有驾驶执照。